{"id":7981,"date":"2015-02-01T12:16:30","date_gmt":"2015-02-01T12:16:30","guid":{"rendered":"https:\/\/innovationsupport.net\/en\/?page_id=7981"},"modified":"2021-04-28T23:13:26","modified_gmt":"2021-04-28T23:13:26","slug":"danish-salgs-og-leveringsbetingelser","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/danish-salgs-og-leveringsbetingelser\/","title":{"rendered":"Salgs- og leveringsbetingelser"},"content":{"rendered":"<h1>1. Generelt<\/h1>\n<p>Medmindre andet skriftlig er aftalt, g\u00e6lder disse almindelige salgs- og leveringsbetingelser (herefter Betingelser) for alle leverancer via f\u00f8lgende Rekrutteringsvirksomheder (omr\u00e5der):<\/p>\n<ul>\n<li>INNOVATION SUPPORT A\/S herefter kaldet <strong>REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE der indkluderer:<\/strong><\/li>\n<li>VERIO\u00ae<\/li>\n<li>TALENT FINDER\u00ae partnere ved salg til K\u00d8BER.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Salg betyder i denne sammenh\u00e6ng (men ikke begr\u00e6nset hertil):<\/p>\n<ul>\n<li>R\u00e5dgivende Ingeni\u00f8rer og Farmaceuter som konsulenter eller almindeligt ansatte<\/li>\n<li>Rekrutteringsydelser, HR Software, udenlandsk arbejdskraft, Insourcing og Outsourcing<\/li>\n<li>R\u00e5dgivende Ingeni\u00f8rer, IT R\u00e5dgivning, HR Software R\u00e5dgivning<\/li>\n<li>Advokater og Revisorer<\/li>\n<li>Headhunting og Genplacering<\/li>\n<li>Kurser, Seminarer og temadage<\/li>\n<li>Stiftelser af virksomheder, foreninger, fonde, spaltninger og fusioner<\/li>\n<li>Patenter, Varem\u00e6rker, Designbeskyttelse, Dom\u00e6ner og andre IP rettigheder<\/li>\n<li>Certificeringer og Autorisationer<\/li>\n<li>Opfyldelse, auditering og gennemgang af myndighedskrav<\/li>\n<\/ul>\n<p>K\u00f8bers generelle indk\u00f8bsbetingelser, uanset om disse er en bestanddel af K\u00f8bers salgsdokumenter, herunder accept, kommer ikke i betragtning. Dette g\u00e6lder uanset, hvorn\u00e5r disse m\u00e5tte fremkomme.<\/p>\n<p>K\u00f8ber, Kontrahent, deltager, virksomhed eller statsinstitution ben\u00e6vnes herefter som K\u00f8ber.<\/p>\n<h1>2. Tilbud og forbehold for levering af det bestilte<\/h1>\n<p>REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE\u2019s skriftlige tilbud, der ikke angiver en acceptfrist, bortfalder, hvis overensstemmende accept ikke er kommet frem til REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE inden 30 dage fra tilbuddets datering. Mundtlige tilbud skal accepteres straks. REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE tilbud afgives med forbehold for mellemsalg.<\/p>\n<p>Hvis timeforbruget overstiger betalingen for det f\u00f8rst bestilte produkt ved simpelt timeforbrug eller bestillinger af nye varer, afholdelse af m\u00f8der m.v. fraregnes det i de f\u00f8rst indbetalte bel\u00f8b. Der skal dern\u00e6st indbetales yderligere en saldo, hvis timeforbruget imellemtiden er overstiget det f\u00f8rst bestilte og betalte. Nogle leverancer kan have leveringstid p\u00e5 op til 2 m\u00e5neder og hvis der i denne periode fremkommer timeforbrug eller nye varek\u00f8b der leveres f\u00f8r de f\u00f8rst bestilte kan s\u00e6lger kr\u00e6ve nye betalinger for sine afholdte udgifter og timeforbrug. K\u00d8BER m\u00e5 derefter indbetale en eventuel difference F\u00d8R, at fuld levering kan finde sted. For enkelt timer til m\u00f8der og telefontid afregnes minimum 995,- pr. time ex. moms.<\/p>\n<h1>3. Tilmelding<\/h1>\n<p>Tilmelding til og k\u00f8b af vore ydelser er bindende uanset hvor lang leveringsperiode der er tale om, om der er sket dellevering af et produkt eller om en person standser i virksomheden, s\u00e5 er REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE berettiget til betaling. S\u00e5fremt der er modtaget en faktura\u00a0er der 8 dages skriftlig reklamationsret fra modtagelse af en faktura.<\/p>\n<h1>4.\u00a0Reklamationsret og fortrydelse<\/h1>\n<p>Ud over de 8 dages reklamationsret, kan K\u00f8ber ikke g\u00f8re indsigelser, reklamation eller oph\u00e6velses-bef\u00f8jelser g\u00e6ldende herunder enhver form for fortrydelse, oph\u00e6velse eller aflysning, medmindre andet er s\u00e6rskilt skriftligt aftalt. For ethvert juridisk krav kr\u00e6ves det at kravet er anmeldt pr. brev eller advokat og ikke overstiger 2 \u00e5r. Efter 2 \u00e5r er et krav mod selskabet for\u00e6ldet.<\/p>\n<p>Ved manglende levering fra K\u00f8ber, kan k\u00f8ber ikke kr\u00e6ve hel eller delvis betaling tilbage fra REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE uanset om et produkt er leveret fuldt ud eller ej.<\/p>\n<p>I det omfang at REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE tilbyder en delvis reduktion i et bel\u00f8b, afsluttes sagen og al levering standser indtil at denne sum er accepteret.<\/p>\n<p>S\u00e5fremt at K\u00f8ber ikke har opfyldt\u00a0sine dokumentationskrav der skal til for at levere den samlede ydelse vil enhver omkostning i forbindelse med telefontid, m\u00f8der og fremsendte r\u00e5dgivninger blive faktureret, herunder fremsendelse af ans\u00e6ttelseskontrakter, IP rettigheder, stiftelser, certificeringer og autorisationer, dokumentationskrav, myndighedskrav og generelle tilsynsmyndigheders p\u00e5krav. I s\u00e5 henseende vil den samlede leveringstid blive p\u00e5lagt opgaven fra det tidspunkt det er naturlig kr\u00e6vet i form af ordrebekr\u00e6ftelser, faktura eller lign.<\/p>\n<h1>5. Overdragelse af deltagerbeviser<\/h1>\n<p>S\u00e5fremt man bliver forhindret i at deltage i et arrangement kan pladsen overdrages til en kollega fra samme virksomhed. Overdragelsen sker gratis og kan finde sted \u00e9n gang. Herefter till\u00e6gges et ekspeditionsgebyr p\u00e5 100 kr.<\/p>\n<h1>6. Aflysning af arrangement, undervisning, foredrag<\/h1>\n<p>S\u00e5fremt den konsulent, der st\u00e5r for et bestemt arrangement, ikke kan gennemf\u00f8re grundet sygdom, kan REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE aflyse dette arrangement. S\u00e5fremt det er praktisk muligt vil REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE tilbyde at en anden konsulent gennemf\u00f8rer det aftalte arrangement.\u00a0S\u00e5fremt det ikke er praktisk muligt at gennemf\u00f8re arrangementet med en anden konsulent p\u00e5 det aftalte tidspunkt tilbyder REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE at gennemf\u00f8re arrangementet p\u00e5 et andet tidspunkt aftalt med K\u00f8ber.\u00a0S\u00e5fremt et arrangement aflyses pga. af konsulentens sygdom eller force majeure, kan k\u00f8ber ikke g\u00f8re krav g\u00e6ldende mod REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE, hverken i form af erstatningskrav eller positiv opfyldelsesinteresse.<\/p>\n<h1>7. Eksterne konsulenter og leverand\u00f8rer<\/h1>\n<p>REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE forbeholder sig ret til at benytte sig af eksterne konsulenter, som er opl\u00e6rt og tr\u00e6net i REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE koncepter. I givet fald h\u00e6fter REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE for s\u00e5danne eksterne konsulenter som for egne forhold. Disse faktureres med min. 995,- pr. time.<\/p>\n<h1>8. S\u00e6rligt ved rekruttering<\/h1>\n<p>S\u00e5fremt et rekrutteringsforl\u00f8b p\u00e5 foranledning af K\u00f8ber \u00f8nskes tilendebragt f\u00f8r forl\u00f8bet er afsluttet med fundet af de(n) bedst egnede kandidater, er K\u00f8ber forpligtet til at betale pro rata i forhold til hvor i rekrutteringsforl\u00f8bet der stoppes. Der betales som minimum altid for persontest og annoncering.<\/p>\n<p>S\u00e5fremt K\u00f8ber har f\u00e5et pr\u00e6senteret et antal egnede kandidater, men v\u00e6lger at afslutte rekrutteringen uden ans\u00e6ttelse af en af de p\u00e5g\u00e6ldende kandidater, betales der for medg\u00e5et tid.<\/p>\n<p>S\u00e5fremt K\u00f8ber indenfor en periode af 3 m\u00e5neder efter rekrutteringsforl\u00f8bet er afbrudt, alligevel ans\u00e6tter en af de af Talent Finder\u00a0anbefalede kandidater, er K\u00f8ber pligtig til at betale for hele rekrutteringsforl\u00f8bet.<\/p>\n<h1>9. Priser<\/h1>\n<p>Alle priser angives i danske kroner ekskl. moms. Alle fakturaer fremsendes elektronisk. Ved et till\u00e6g p\u00e5 20 kr. pr faktura kan disse sendes som almindeligt frankeret brev.<\/p>\n<h1>10. Betalingsbetingelser<\/h1>\n<p>Betaling sker enten ved forudbetaling eller efter skriftlig kreditaftale.\u00a0Ved forsinket betaling beregnes morarente p\u00e5 2,0 % pr. p\u00e5begyndt m\u00e5ned fra forfaldsdagen at regne, og der till\u00e6gges et rykkergebyr p\u00e5 100 kr. pr. fremsendt rykker. Ved 2. rykker sendes sagen til inkasso, hvorefter der g\u00e5r nogle dage med Advokatinkasso, hvorefter saldoen alene kan indbetales til advokaten med dertil tilh\u00f8rende sal\u00e6r, renter, gebyrer og evt. registrering i offentlige betalings-registre.<\/p>\n<p>REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE forbeholder sig ret til at aconto afregne forholdsm\u00e6ssigt i forhold til\u00a0den medg\u00e5et tid, k\u00f8b af del-leverancer, leverings af certificeringer\/autorisationer eller ved almindelige produkter og stiftelser. S\u00e5fremt der medg\u00e5r ekstra tid ved m\u00f8der, telefon, eller der opst\u00e5r ekstra medg\u00e5et tid hos 3. part, er\u00a0REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE berettiget til at fakturere denne tid.<\/p>\n<p>K\u00f8ber er forpligtet til at foretage enhver betaling til REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE, som om at produktet\u00a0er leveret til tiden, selvom levering eller arrangement bliver udskudt p\u00e5 foranledning af K\u00f8bers forhold.<\/p>\n<p>K\u00f8ber er uberettiget til at modregne eller tilbageholde en del af k\u00f8besummen p\u00e5 grund af modfordringer, medmindre dette er skriftligt anerkendt at REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE.<\/p>\n<h1>11. Copyright<\/h1>\n<p>Rettigheder til alt skriftligt materiale tilh\u00f8rer REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE. Alt materiale udarbejdet af REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE, er beskyttet i henhold til ophavsret- og markedsf\u00f8ringsloven, hvorfor kopiering, mekanisk,\u00a0fotografisk eller p\u00e5 anden m\u00e5de gengivelse eller efterg\u00f8relse af skriftligt materiale eller dele heraf, er ikke tilladt, medmindre dette er skriftligt aftalt med REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE.<\/p>\n<h1>12. Ansvarsbegr\u00e6nsning og begr\u00e6nsning i returret<\/h1>\n<p>K\u00f8ber kan ikke drage REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE og dennes samarbejdspartnere til ansvar for direkte eller indirekte tab som f\u00f8lge af k\u00f8b af vore produkter, hvis der er sket fakturering af mandskabstimer eller ved deltagelse i rekrutteringsforl\u00f8b og\/eller arrangementer.<\/p>\n<p>REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE h\u00e6fter ikke for driftstab, avancetab eller indirekte tab som f\u00f8lge af forsinkelse eller mangler som skyldes enten kunde selv, REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE eller 3. parts-leverand\u00f8rer. REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE underretter uden ugrundet ophold K\u00f8beren, s\u00e5fremt der indtr\u00e6ffer force majeure.<\/p>\n<p>Det p\u00e5hviler til enhver tid K\u00f8ber, at p\u00e5se, at det som K\u00f8ber g\u00f8r som f\u00f8lge af k\u00f8b af REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE ydelser, ikke er i strid med lovgivningen. Ligeledes p\u00e5hviler det k\u00f8ber selv at vurdere hvorvidt REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE forslag vil fungere i virksomheden, hvorfor REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE ikke kan garantere for konkrete resultater.<\/p>\n<p>I det omfang ydelser\u00a0afholdes uden for K\u00f8bers adresse, er K\u00f8ber ansvarlig for deltagernes ansvarsp\u00e5dragende adf\u00e6rd og skal friholde REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE og ethvert erstatningskrav fra tredjemand.<\/p>\n<p>K\u00f8ber skal til enhver tid betale enhver udgift, der er medg\u00e5et til r\u00e5dgivning og timeforbrug og vor ansvarsbegr\u00e6nsning reduceres til det effektive restbel\u00f8b, som en kunde m\u00e5tte anses at have til gode. Ved bestilling af kombinationsprodukter f.eks. et selskab og et varem\u00e6rke, skal der altid faktureres for medg\u00e5et tid eller anvendelse af 3. part ekspertise i det p\u00e5g\u00e6ldende land, herunder men ikke begr\u00e6nset til, juridisk og regnskabsm\u00e6ssig assistance, r\u00e5dgivning eller andet arbejde som er udf\u00f8rt af mennesker. Mandskabstimer fratr\u00e6kkes enhver ordre og der kan kr\u00e6ve merindbetaling, hvis k\u00f8ber stadig \u00f8nsker den p\u00e5g\u00e6ldende vare, service eller registrering.<\/p>\n<p>S\u00e5fremt der leveres ydelser som involvere ydelser for udenlandske indk\u00f8bte produkter, s\u00e5 bortfalder enhver returret uanset hvor forsinket et produkt er. Vi er ikke ansvarlige for forsinkelser fra udenlandske partnere eller eksterne partnere i Danmark. Hvis k\u00f8ber er privat g\u00e6lder k\u00f8beloven i sit fulde omfang, dog undtaget n\u00e6rv\u00e6rende afsnit.<\/p>\n<h1>13. \u00c6ndringer<\/h1>\n<p>REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE udvikler l\u00f8bende sine produkter, og derfor kan der forekomme \u00e6ndringer i forhold til beskrivelserne p\u00e5 hjemmesiden og det trykte materiale. Vi forbeholder os ret til at \u00e6ndre tid, sted, pris, underviser og indhold, samt ret til at aflyse et produkt. Hvis REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE aflyser et produkt, tilbagebetales det honorar, produkt betaling eller lign., med fradrag for de allerede afholdte udgifter, herunder timebetaling, 3. parts leveringer og betaling til 3. mand.<\/p>\n<h1>14. Tvister, lovvalg og v\u00e6rneting<\/h1>\n<p>Hvis en tvist eller uoverensstemmelse efter en eller flere parters opfattelse er opst\u00e5et mellem parterne, skal tvisten afg\u00f8res ved S\u00f8 og handelsretten i K\u00f8benhavn. Parterne har dog aftalt at parterne skal acceptere og deltage i retsm\u00e6gling ved retten, der dermed betaler hver sin del af omkostningerne hertil f.eks. ved 3. parts repr\u00e6sentant, advokat eller r\u00e5dgiver.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>1. Generelt Medmindre andet skriftlig er aftalt, g\u00e6lder disse almindelige salgs- og leveringsbetingelser (herefter Betingelser) for alle leverancer via f\u00f8lgende Rekrutteringsvirksomheder (omr\u00e5der): INNOVATION SUPPORT A\/S herefter kaldet REKRUTTERINGSVIRKSOMHEDERNE der indkluderer: VERIO\u00ae TALENT FINDER\u00ae partnere ved salg til K\u00d8BER. Salg betyder i denne sammenh\u00e6ng (men ikke begr\u00e6nset hertil): R\u00e5dgivende Ingeni\u00f8rer og Farmaceuter som konsulenter eller almindeligt [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7880,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"default","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"default","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"class_list":["post-7981","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/7981","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7981"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/7981\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7880"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/innovationsupport.net\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7981"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}